SOLUTION
組織風土改革
こんなお悩みを解決します
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スタッフ間の人間関係を良くしたい
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離職率を下げたい
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風通しの良い職場にしたい
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自立して行動できる現場スタッフを育成したい
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現場スタッフがイキイキ働くする職場にしたい
コンテンツ
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ワークショップの実施
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朝礼／会議のファシリテーション
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スタッフ面談（コーチングなど）の実施
こんなお悩みを解決します
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スタッフ間の人間関係を良くしたい
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離職率を下げたい
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風通しの良い職場にしたい
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自立して行動できる現場スタッフを育成したい
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現場スタッフがイキイキ働くする職場にしたい
コンテンツ
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ワークショップの実施
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朝礼／会議のファシリテーション
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スタッフ面談（コーチングなど）の実施
効果
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スタッフの離職が減った
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会議が活性化され、意見が出るようになった
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スタッフ間の風通しが良くなった
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一体感ができた
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有事（コロナ対策など）に強い組織になった
